1、引起兴趣：在文案的开头，用吸引人的文字或引人入胜的故事引起读者的兴趣。可以描述店面的独特特点、优势或者提供的服务。
2、提供价值：让读者明白为什么选择你的店面。突出店面所提供的价值，例如高品质的产品，优质的服务，或者是独特的购物体验。
3、调动情感：通过运用情感化的语言，让读者产生共鸣和情感连接。例如，描述店面的历史背景、创始人的故事，或者是店面与社区的联系等。
4、信头：在信头上写上自己的姓名、地址、联系方式以及日期。
5、称呼：以尊称的方式称呼收信人，如“尊敬的XX先生/女士”。
6、提及租期：明确提及当前租赁合同的到期日期，并表示希望继续租赁。
7、租金和条款：提及对租金和其他条款的接受程度，可以表达愿意接受合理的租金调整或其他协商。
8、结尾：表达感谢之情，希望尽快得到回复，并表示期待与房东或房屋管理机构继续合作。
9、必须服从店长统一安排及领导，并遵守公司有关规章制度。
10、认真负责的做好本职工作，礼貌的接待顾客，不允许与顾客发生争执。
11、不得无故迟到、早退、旷工。如遇病或有事请假，请提前一天向店长或主管请假，得到允许并
12、具体工作由当班店长监督、指导。
13、对任何对公司有益的建议都可以在任何时候对经理提出，如若采纳给予一定奖励。
14、工作后---对本次服务是否满意？麻烦您对我们的服务多提宝贵意见！跟单！请慢走欢迎下次光临！
15、上班时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象，违者扣罚10元/次。
16、甲乙双方签定劳务合同书，合同期最少为一年；
17、员工合同期满后方可离职，离职将发放所有工资与归还月奖金.合同期满后如继续续约者将当次奖励100元，并在原有底薪上加30工资；
18、未满3个月而要离职者只发放工资的40%，
19、泄露本公司机密3次/月；
20、员工离职、辞退后在两年内不得向外透露本公司商业机密，如对本公司造成不良后果责任将由对方负责，并向有关单位提起诉讼！
1、拥有忍耐力、本性要诚信，有高度的责任感。
2、要有良好的培训指导员工能力
3、要有敏锐的判断能力
4、要有提升业绩的能力
5、具有关于零售经营及管理的知识。
6、具有关于公司的历史，制度组织，理念的知识。
7、公司政策及当天营业活动的公布与传达。
8、培训新员工，交流成功售卖技巧。
9、点货品，专卖店要清点备用金。
10、卖文胸卖内裤也是绝了
11、彩票店文案：亲，工作再忙也别忘了买注彩票哦！毕竟挣1000万可比中1000万难多了。
12、超市大妈的逆袭：云南十八怪，旅游不买才奇怪。
13、再来一个烧烤店文案：你是风儿我是沙，吃串鸡爪再回家。
14、看你还敢不敢撞我：大龄剩女，追撞必嫁
15、我这食堂跟在卫生间后是不是不厚道，但真的挺好的：外卖可以吃一辈子，食堂只能吃这几年。
16、开店前要做好市场调研：建店之申请提交前，要准备做好市场调研，会影响装修进度以及空间陈列效果。
17、施工图设计以及物料下单前要确认：样柜图确认之后，就可以确定施工深化图的尺寸了，一般样品还有20-45天的生产周期，所以提前准备比较好。
18、软装摆场申请要提前确认：安装完样柜之后，提交OA申请软装摆场和成品家具。
19、好学生和调皮学生
20、除了这次打人事件，陈某志这一伙人的身上有没有其它案子
1、陷阱二，你想赚租金，别人盯本金！
